Seveda, hvala lepa za odgovor, spoštovani minister. Tisto, kar sem v zadnjem delu svojega vprašanja naslovil, je direktno specifična problematika, in sicer pred 30 leti recimo gor, dol se je lahko v ta srednji kader, kjer je bila zahtevana peta stopnja izobrazbe, zaposlovalo tudi ljudi z osnovno šolo. In so bili skozi čas, seveda, delali so isto, na enakem delovnem mestu, hkrati pa so prejemali različna plačila. Zdaj seveda, ta 105. člen naslavlja do določene mere tudi to skupino, ampak kot sem že prej povedal, gre za to, da ta 105. člen omogoča prehode v višji plačni razred, v bistvu le za dva tarifna razreda. Zdaj, če gledamo poklic, kaj jaz vem, varuh institucionalnega varstva, kjer je zahtevana izobrazba peta stopnja, nekdo, ki 30 let dela na tem delovnem mestu, ne 30 let je zaposlen na tem delovnem mestu, nekako ne more priti do te stopnje, se mu njegova delovna doba ne upošteva, pride za pet razredov nižje, kar mu omogoča ta stopeti člen. In tisto, kar sprašujem je, ali se lahko kako reši tudi problematika teh ljudi. Gre za to, da so to izjeme v sistemu, ki so nastale 20, 30 let nazaj, kjer se je, kot sem že rekel, lahko zaposlovalo v ta srednji del tudi ljudi z osnovno šolo. Hvala.